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Accompagnement psychologique

5 étapes pour réunir votre famille

Aujourd’hui, nous parlons des équipes qui réussissent. Pas une équipe de basket-ball, ou vos coéquipiers en cours de théâtre. Nous parlons de notre « équipe familiale ». Les caractéristiques sont les mêmes, et il sera utile à les familles de prendre quelques conseils pour les équipes réussies auxquelles nous avons été associés.

Voici 5 conseils pour unifier votre famille et en faire une équipe performante.

1. Les coéquipiers acceptent les différences de chacun.

Les coéquipiers acceptent les différences des autres.

Comme les joueurs d’une équipe, les membres de notre famille sont tous différents. Nous avons des goûts et des dégoûts différents. Des forces et des faiblesses différentes. Pour que notre famille réussisse, nous devons l’accepter. Au lieu de rendre tout le monde exactement pareil, nous devons accepter les différences et les célébrer. Nous devons combler les lacunes lorsqu’il y a des faiblesses et nous réjouir des points forts.

La meilleure façon de le faire est de se rappeler la nécessité de RESPECTER chaque personne de notre famille. RESPECTER, c’est NE PAS essayer de changer directement ou indirectement sur l’autre. Plus vite nous cesserons d’essayer de nous changer les uns les autres, plus les familles seront unifiées. Les familles unifiées GAGNENT !

2. Les équipes qui réussissent ont des objectifs communs.

Vous voulez que votre famille soit une famille gagnante ? Mettez-vous sur la même longueur d’onde avec vos objectifs. Les équipes fortes et performantes partagent les mêmes objectifs. À partir de là, elles sont INTENTIONNELLES quant à la façon dont elles vont atteindre ces objectifs. Intentionnel signifie que vous et votre famille établissez un plan de travail, un  » plan de match  » pour accomplir ces choses que vous jugez importantes.

Une fois que vous avez fixé vos objectifs, assurez-vous des représenter visuellement dans votre maison, afin que chacun puisse se rappeler ce pour quoi vous  » jouez « . Cela peut se faire par le biais d’images, de mots, de tableaux de vision, d’objets, n’importe quoi.

réunir

3. Une équipe performante pratique.

Les bonnes équipes pratiquent.

Les bonnes équipes s’entraînent. Elles passent du temps ensemble. Elles exécutent des exercices et des jeux. Cela leur permet de jouer et de se battre, et de travailler sur les nœuds et d’apprendre à communiquer. Il en va de même pour les familles. Les familles doivent passer du temps ensemble à s’entraîner. Engagés dans des choses qui rendront leur équipe plus forte.

Les familles ont tendance à passer la plupart de leur temps dans des activités parallèles. Des choses comme regarder la télévision et les films. Et bien que celles-ci ne soient pas mauvaises, elles ne nécessitent que peu ou pas de communication ou de coopération. Les bénéfices seront plus importants si nous pratiquons des activités communes. Faire des choses ensemble qui exigent que nous travaillions ensemble et que nous communiquions.

4. Les équipes qui réussissent ne médisent pas sur leurs coéquipiers. .

La même chose doit être vraie dans les familles. Lorsque nous médisons les uns sur les autres auprès des amis, ou que nous parlons des conjoints dans leur dos à les copines, nous détruisons la confiance. Et si vous ne pouvez pas faire confiance à votre coéquipier, à qui pouvez-vous faire confiance ?

5. Les équipes qui réussissent regardent TOUJOURS des films.

Vous savez, regarder les films. Nous entendons les athlètes en parler tout le temps. Après les matchs, l’équipe et les entraîneurs regardent le match encore une fois et parlent des forces et des faiblesses. Ce qui s’est bien passé et ce sur quoi ils doivent travailler. Nous devons faire cela avec les familles aussi

Les familles ont besoin d’être informées.

Nos familles doivent continuellement évaluer comment se déroule la vie familiale. Nous devons demander à les enfants ce qu’ils pensent de la famille, des relations, de la communication et même des activités. En tant que parents, nous devons parler de ce qui, selon nous, fonctionne et de ce qui ne fonctionne pas, ainsi que des besoins des membres de notre famille.

Puis, lorsque nous identifions les faiblesses, nous devons établir un  » plan de match  » pour les transformer en forces. Nous identifions les choses qui vont bien, nous devons célébrer ces succès et en faire davantage

Les familles sont des équipes.

Les familles sont des équipes. Et nous voulons que notre famille d’équipe gagne ! Comment unifiez-vous votre famille ? Vous avez déjà fait partie d’une équipe qui a réussi ? Qu’est-ce qui a fait le succès de votre équipe ?

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